Semez les graines du bonheur et récoltez en les fruits ! Les managers du bonheur, ont pour mission d’assurer le bien-être au travail, faire en sorte que les employés soient heureux dans leur entreprise mais aussi limiter les conflits hiérarchiques. Ils ont aussi pour vocation de s’assurer que les éléments énoncés dans la CSR (Corporate Social Resposibilities)* soient bien respectés et qu’ils ne soient pas seulement de simples promesses faites dans le ...
Lire la suiteQu’est ce que le feng shui ? D’après la légende, le Feng shui viendrait de Chine (cela signifie « vent » et « eau ») quelques milliers d’années avant J-C. Un homme, dont la ville subissait des débordements et des inondations du fleuve longeant son village, aurait procédé à l’aménagement des rives, ce qui permit de mettre fin à ces phénomènes. C’est en cela que cet art se base sur l’organisation de l’espace de vie ...
Lire la suiteQue vous soyez experts ou non dans le domaine de l’installation des entreprises, vous n’êtes pas sans savoir que les démarches à suivre ne sont pas des plus simples. L’installation, qui entre dans les 10 étapes nécessaires à la création d’une entreprise selon le site guichet-entreprises.fr, est une étape des plus importantes. Les choix qui seront faits seront ainsi cruciaux pour la suite de votre activité. Plusieurs démarches doivent donc être ...
Lire la suitePour rappel, le Sommet Infrastructures, Aménagement du Territoire & Immobilier (SIATI) est un événement organisé par le groupe Leaders League, dont les deux premières éditions ont réuni plus de 500 participants chacune. Dédiée aux acteurs de l’immobilier, des infrastructures et de l’aménagement du territoire, cette rencontre est élaborée dans le but de mettre à l’honneur les réalisations innovantes et efficaces d’acteurs publics et privés, les récompensant par un certain nombre de ...
Lire la suiteLe Sommet Infrastructures, Aménagement du Territoire & Immobilier (SIATI) est un événement dédié aux acteurs de l’immobilier, des infrastructures et de l’aménagement du territoire. Cette rencontre est organisée par le groupe Leaders League dans le but de mettre à l’honneur les réalisations innovantes et efficaces d’acteurs publics et privés, les récompensant par un certain nombre de prix. Les deux premières éditions, de 2015 et 2016, ont réuni plus de 500 ...
Lire la suiteLe contrat de professionnalisation est un contrat de travail en alternance entre un employeur du secteur privé et un salarié. Ce contrat permet l’acquisition d’un savoir théorique et l’acquisition d’un savoir-faire pratique au sein d’une entreprise. Qui peut bénéficier d’un contrat de professionnalisation ? Les jeunes de 16 à 25 ans révolus pour compléter leur formation initiale Les demandeurs d’emplois de moins de 26 ans Les bénéficiaires du RSA, de l’allocation de ...
Lire la suiteL’artisan dispose d’un savoir-faire particulier. Celui-ci a un rôle social important, il s’intègre à l’écosystème social et à la vie locale. Vous avez toujours voulu devenir artisan à votre compte mais vous ne savez pas comment vous y prendre ? Futurs chocolatiers, électriciens, couturiers, cet article est fait pour vous. 1ère étape – Se poser les bonnes questions : l’artisanat est-il fait pour vous ? Avez-vous suffisamment d’expérience dans votre domaine pour lancer votre activité ...
Lire la suiteTous pour un, un pour tous ! Même si tous les individus composant une équipe de travail œuvrent dans le but d’atteindre un objectif commun, il est souvent perçu comme étant difficile de se mettre d’accord et d’avancer ensemble. Dans Le guide du coaching écrit par John Withmore, le fonctionnement individuel au sein d’une équipe passe par 3 phases qui sont les suivantes : l’inclusion, l’affirmation et la coopération. Nous vous proposons ...
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